Những lời khen ngợi, dù nhỏ hay lớn đều có thể khiến bất kỳ ai cảm thấy vui vẻ, cải thiện tâm trạng. Không quan trọng người đó là ai hay mối quan hệ của hai bạn thế nào, những lời khen chân thành đều rất đáng quý.
Có rất nhiều hình thức, kiểu khen ngợi cũng như đối tượng mà bạn dành tặng lời khen cho họ. Đó có thể là lời khen ngợi dành cho đồng nghiệp về những khó khăn mà họ đã xuất sắc trải qua hay chiếc áo sơ mi mới của họ trông đẹp thế nào. Ngay cả với những điều tưởng chừng nhỏ bé, lời khen chân thành có thể thay đổi cách mọi người nhìn nhận về bạn và chỉ một lời khen tốt cũng có thể khiến ai đó cảm thấy vui hơn cả ngày.
Những lời khen ngợi, dù nhỏ hay lớn đều có thể khiến bất kỳ ai cảm thấy vui vẻ, cải thiện tâm trạng. Không quan trọng người đó là ai hay mối quan hệ của hai bạn thế nào, những lời khen chân thành đều rất đáng quý. Lần tới khi bạn muốn thể hiện lời khen ngợi dành cho ai đó, hãy ghi nhớ 6 mẹo này:
1. Học cách điều chỉnh lời khen của bạn
Lời khen được đưa ra nhằm để người được khen cảm thấy hài lòng về bản thân mình. Chính vì vậy bạn hãy đảm bảo rằng lời khen đó là tất cả về người cụ thể mà bạn đang nói chuyện.
Những lời khen được đưa ra một cách máy móc, giống nhau với tất cả mọi đối tượng sẽ khiến ý nghĩa của lời khen bị mất đi. Hãy dành tặng những lời khen càng mang tính cá nhân càng tốt. Mọi người đều cảm thấy mình được đánh giá cao hơn khi bạn nói chính xác lý do vì sao bạn lại nghĩ họ xứng đáng được khen ngợi.
2. Đưa ra ví dụ
Đừng chỉ nói: “Làm tốt lắm”. Về cơ bản, câu nói này là tích cực nhưng dễ khiến người nghe chưa cảm thấy là mình được khen. Hãy nhắc lại lời khen của bạn kèm theo những ví dụ cụ thể về lý do tại sao bạn nghĩ rằng người đó đã làm tốt công việc của họ. Những ví dụ này sẽ khiến lời khen của bạn trở nên chân thành hơn, hiệu quả và thuyết phục hơn.
Trong một tình huống công việc, lời khen kèm theo ví dụ cũng có thể giúp đối phương nhận ra những gì họ đã làm và cách hoàn thành nhiệm vụ đó tốt hơn trong lần sau. Mối quan hệ với đồng nghiệp hay cấp trên có thể có những đặc thù nhất định, khác so với các mối quan hệ khác song nhìn chung hãy để đối phương biết được bạn đang đánh giá cao họ thế nào.
3. Đừng trì hoãn
Có rất nhiều người luôn chờ đợi đến một thời điểm mà họ nghĩ là hoàn hảo để đưa ra lời khen tốt đẹp. Đừng trì hoãn như vậy.
Những gì bạn tưởng tượng trong đầu về khoảnh khắc hoàn hảo đó có thể không bao giờ xảy ra và trừ khi bạn sẵn sàng chủ động tạo ra khoảnh khắc đó, đừng trì hoãn lời khen. Nếu bạn cảm thấy rằng một lời khen là phù hợp, thời điểm tốt nhất chính là bây giờ. Sự chân thành trong lời khen có liên quan rất nhiều đến thời điểm khen và nếu bạn cảm thấy điều đó, đừng ngần ngại trao cho đối phương lời khen ngợi của mình.
4. Nhắc đến họ
Đừng nhìn nhận khen ngợi như một con đường một chiều. Nếu bạn nghĩ ai đó đã làm điều gì đó đặc biệt tốt và đáng được khen ngợi, hãy đề cập đến họ và tạo ra một cuộc trò chuyện mới. Bạn có thể hỏi họ: “Bạn nghĩ sao về điều đó?”. Họ sẽ thấy mình thực sự được tôn trọng và được đánh giá cao.
5. Hãy khen ngợi thực sự
Đừng nói với ai đó rằng họ đã làm điều gì đó rất tuyệt vời vì trước đó đã làm không tốt. Những lời khen ngợi, tán dương là để làm cho mọi người cảm thấy tốt hơn và bạn cần luôn nhớ rõ điều này.
Đừng mang những thứ khác vào câu khen ngợi của mình bởi việc so sánh bây giờ và trước đó chỉ khiến đối phương cảm thấy tệ về bản thân mình. Đừng phủ nhận một lời khen tốt bằng cách làm cho nó trở nên phản cảm hoặc thô lỗ. Điều đó hoàn toàn ngược lại với những ý nghĩa mà một lời khen đem lại cho người khác.
6. Hãy vị tha
Đừng bao giờ khen ai đó chỉ vì bạn muốn được nhận lại lời khen. Đây không chỉ là một việc làm rất ích kỷ mà còn làm mờ đi hết sự chân thành từ lời khen của bạn. Nếu bạn nghĩ rằng mái tóc của ai đó trông đẹp, hãy nói như vậy. Đừng khen tóc ai đó đẹp chỉ vì tóc bạn hôm nay quá tệ và bạn muốn nhận được sự an ủi của ai đó cho diện mạo của mình.
Nhiều người có thể đáp lại lời khen của người khác nhưng bạn không nên đặt điều đó ra làm điều kiện để nói ra lời khen. Nhớ rằng, bạn làm điều này bởi vì bạn nghĩ rằng người khác nên được khen ngợi, không phải vì bạn muốn được khen.
Nguồn: Eva
Nguồn: Chuyện Vợ Chồng
0 Nhận xét